Navigeren door de WIA-aanvraag tijdens een 2e spoor traject
Navigeren door de WIA-aanvraag tijdens een 2e spoor traject: Essentiële Tips en Inzichten. Als re-integratieconsultant is het mijn doel om werknemers en […]
Auteur: Cindy
Verpleegkundige en Loopbaanadviseur
Als toegewijde verpleegkundige met meer dan 30 jaar ervaring in de gezondheidszorg, ben ik gespecialiseerd in loopbaanadvies, duurzame inzetbaarheid en outplacement. Mijn […]
Effectieve Communicatie op de Werkvloer
Als 2e spoor coach begrijp ik het belang van effectieve communicatie op de werkvloer tussen werknemers en werkgevers tijdens het re-integratieproces. Een […]
Omgaan met Weerstand in Re-integratietrajecten
In het proces van re-integratie kunnen werknemers geconfronteerd worden met verschillende uitdagingen, waaronder weerstand als gevolg van angst voor klachtenverergering. Deze angst […]
Pionier bij pijnzorg
Veel mensen met pijn hebben angst om te bewegen. Ze zijn bang dat als ze bewegen, hun klachten erger worden of dat […]
Arbeidsmarktoriëntatie bij chronische pijn
Als je chronische (pijn)klachten hebt, ondervind je vaak beperkingen of problemen in het dagelijks leven: het gaat niet zoals je graag zou […]
Ontzorgen van werkgever én werknemer
Wilt u uw werknemer met chronischepijn nieuw perspectief bieden? Chronische pijn leidt vaak tot ziekteverzuim. Ziekteverzuim is erg duur! Pijnzorg Actief bied […]
Pijnzorg behelst dé verpleegkundige behandeling bij chronische pijn!
Het is een misvatting dat een chronisch pijnpatiënt eerst pijnvrij moet zijn om een goede kwaliteit van leven te ervaren. Zeker bij […]
Mysterieuze wisselwerking en biopsychosociale ontregeling
Chronische pijn komt veel voor en vormt een grote uitdaging voor patiënten, behandelaars en de samenleving. Chronische pijn gaat niet over met […]
Preventieve ondersteuning en betere re-integratie
Mensen met een psychische kwetsbaarheid hebben vaak problemen op verschillende leefgebieden, zoals werk, wonen, sociale relaties en financiën. Om uitval te voorkomen, […]
